Thierry Baudet ontmantelt het knettergekke 'diversiteitsbeleid' van de overheid. Foto: Screenshot FVD / X.com

Baudet haalt fel uit naar diversiteitsbeleid: het is een directe aanval op de blanke, heteroseksuele man

Politiek25 apr , 11:00
Forum voor Democratie heeft zich deze week opnieuw krachtig uitgesproken tegen het steeds verder oprukkende diversiteitsbeleid binnen overheid en bedrijfsleven. In een reeks berichten op sociale media verzet de partij zich tegen wat zij zien als selectief beleid dat het blanke, heteroseksuele deel van de bevolking – de ruggengraat van werkend en ondernemend Nederland – systematisch uitsluit en marginaliseert.
Volgens FVD is het zogeheten “diversiteitsbeleid” allesbehalve neutraal of inclusief. In plaats van op competenties, ervaring en verdiensten te selecteren, leggen overheidsorganisaties en veel bedrijven nu steeds vaker nadruk op afkomst, geslacht of seksuele oriëntatie. Dat leidt volgens de partij tot een ondermijning van de meritocratische beginselen waarop een gezonde samenleving zou moeten zijn gebouwd.

Quota in plaats van kwaliteit

FVD stelt dat de diversiteitsagenda zich niet richt op echte inclusie, maar op het afdwingen van quota. Zo wordt in vacatures steeds vaker verlangd dat kandidaten uit specifieke “doelgroepen” komen – zoals vrouwen, LHBTI-personen of mensen met een migratieachtergrond – ongeacht of zij de beste kandidaten zijn voor de functie.
(Artikel gaat verder onder deze oproep) Sluit je aan bij duizenden DDS-lezers. Geen spam. Alleen eerlijke updates, scherpe opinies en onmisbare analyses. Meld je hier aan voor onze nieuwsbrief.

Subscribe

* indicates required
Volgens Forum leidt dit tot een arbitrair en ideologisch personeelsbeleid, waarbij politieke en demografische voorkeuren zwaarder wegen dan daadwerkelijke bekwaamheid. Daarbij wijst de partij erop dat er bijvoorbeeld geen diversiteitsbeleid bestaat dat zich richt op politieke opvattingen of intellectuele pluriformiteit. De ironie is duidelijk: diversiteit wordt enkel nagestreefd op zichtbare kenmerken, nooit op denkbeelden of wereldvisies.

“Discriminatie in een net jasje”

FVD beschrijft het diversiteitsbeleid feitelijk als discriminatie in een net jasje. Wat ooit zogenaamd begon als streven naar gelijke kansen, is inmiddels overduidelijk verworden tot een systeem van discriminatie, waarin groepen die het fundament van Nederland hebben gevormd – zoals de autochtone, mannelijke arbeider of ondernemer – bewust worden achtergesteld.
Het gaat volgens de partij niet alleen om symboliek. Deze beleidslijnen hebben echte gevolgen: sollicitanten worden afgewezen omdat ze tot de “verkeerde” groep behoren. Mannen krijgen minder kansen, conservatieven worden weggeselecteerd, en hele sectoren veranderen langzaam maar zeker in ideologisch gestuurde bubbelorganisaties.

Forum blijft frontaal oppositie voeren

De partij van Thierry Baudet is al sinds haar oprichting uitgesproken tegen wat zij zien als de ideologische herprogrammering van de Nederlandse samenleving. Van klimaatagenda tot woke-taalgebruik, en nu dus ook diversiteitsbeleid – Forum voor Democratie blijft zich presenteren als de stem van het gezonde verstand tegenover een steeds activistischer wordende overheid en elite.
In de reacties op sociale media krijgt Baudet brede steun van zijn achterban. Zijn bijdrage wordt omschreven als “fundamenteel, doordacht en betekenisvol.” De discussie over diversiteit is daarmee allesbehalve afgerond – en FVD is duidelijk niet van plan om zich het zwijgen op te laten leggen.
Pak ze, Thierry!
Sluit je aan bij duizenden DDS-lezers. Geen spam. Alleen eerlijke updates, scherpe opinies en onmisbare analyses. Meld je hier aan voor onze nieuwsbrief.

Subscribe

* indicates required
Ga verder met lezen
Dit vind je misschien ook leuk
Laat mensen jouw mening weten